Как внести пропущенную запись в трудовую книжку
Образец записи в трудовую книжку о внесении пропущенной записи в период работы у другого нанимателя. Порядок внесения записей в трудовую книжку регулируется Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек, утв. В соответствии с п. Допускается внесение указанных записей нанимателем по новому месту работы на основании соответствующих документов. Внесенная пропущенная запись заверяется подписью нанимателя лица, уполномоченного на внесение записей в трудовые книжки ч. В вашем браузере отключен JavaScript.
Тарасова автор ответа, консультант Аскон по трудовым вопросам и кадровому делопроизводству. У сотрудника пропущена запись о переводе в трудовой книжке, после нее уже вписаны две записи. Каким образом можно внести недостающую запись в трудовую книжку работника?
| Общий порядок исправления ошибок | 350 | Правила ведения трудовых книжек жестко регламентированы. Расскажем, когда можно признать запись в трудовой недействительной, а когда придется оформлять новый документ. |
| Бесплатные ресурсы | 433 | Юлия Девяткова. |
| Ошибки в нумерации, допускаемые при внесении записей в трудовую книжку, и их исправление | 23 | Прием и увольнение работника, а также кадровые перемещения нужно отражать в трудовой книжке. |
| Произошла ошибка при отправке письма | 48 | Все новости сайта Все новости трудового законодательства. Что теперь делать? |
| Кто вносит исправления в трудовую книжку | 419 | Порядковый номер записи вносится в графу 1 трудовой книжки, образец которой установлен согласно приложению к постановлению Минтруда N В таблице 1 приведены случаи, когда требуется внесение в графу 1 трудовой книжки порядкового номера записи. |
| Записи в трудовой книжке | 160 | На практике встречаются ситуации, когда в трудовой книжке отражаются не все записи, которые должны в ней быть. |
| Общие правила изменений в трудовой | 96 | Подборка наиболее важных документов по запросу Пропущена запись о награждении в трудовой книжке нормативно—правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое. Текущая версия Вашего браузера не поддерживается. |
| Если забыли внести запись | 2 | Порядок ведения трудовых книжек урегулирован: Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утв. |
| Трудовая книжка | 206 | В практике работы кадровых служб распространены случаи, когда возникает необходимость исправить либо дополнить сведения, содержащиеся в служебных документах. |
| Ошибки в записях | 324 | В трудовую книжку работника вносится весь его профессиональный путь, история его работы в различных компаниях или у малых предпринимателей. Кадровики или иные ответственные лица должны фиксировать в документе основные этапы трудовой деятельности гражданина, так как от этих сведений зависит его право на пенсионное обеспечение и некоторые социальные преференции. |
Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Пропущенные записи о переводе и присвоении разряда могут быть внесены под порядковыми номерами, следующими за номером последней имеющейся записи в трудовой книжке работника. Вносить какие-либо исправления или признавать недействительными предыдущие записи о переводе, о присвоении классного чина не нужно. Обоснование вывода: Порядок ведения трудовых книжек урегулирован Правилами Порядок внесения пропущенных записей в трудовую книжку работника законодательно не регламентирован. Однако отметим, что ни ТК РФ, ни Правила, ни Инструкция не содержат требования о внесении в трудовую книжку сведений о работе в хронологическом порядке.
